CHI SIAMO

Sinloc è un Gruppo in forte crescita con una missione chiara: promuovere lo sviluppo locale. Operiamo in tutta Italia e in Europa, promuovendo lo sviluppo locale attraverso progetti di investimento e consulenza strategica, con un focus soprattutto in iniziative di Partenariato Pubblico Privato (PPP) nei settori che contribuiscono a creare valore per investitori e comunità (energia, rigenerazione urbana, transizione digitale, sanità e turismo).

La nostra Capogruppo, Sinloc S.p.A., partecipata da 12 Fondazioni bancarie, da quasi 20 anni, è protagonista nella realizzazione di infrastrutture e progetti di sviluppo locale, con un approccio innovativo e orientato alla sostenibilità.

QUAL È LA POSIZIONE

La persona che stiamo ricercando ricoprirà il ruolo di CFO di Sinloc SpA e del Gruppo e lavorerà a stretto contatto con il CEO, svolgendo un ruolo fondamentale nel processo di governo del Gruppo. Egli dovrà coniugare visione strategica, competenza tecnica e un approccio fortemente operativo nel suo ruolo di coordinamento della Funzione Amministrazione, Finanza e Controllo (AFC). Sarà un punto di riferimento per tutte le società partecipate e per la SGR del Gruppo, contribuendo attivamente alla crescita ed efficienza di Sinloc.

Le sue responsabilità sono principalmente:

• Coordinare, indirizzare e supervisionare la redazione del bilancio consolidato di Gruppo e dei bilanci della Capogruppo e delle partecipate controllate;
• Coordinare la definizione del Piano Industriale pluriennale, del budget annuale e degli altri strumenti di pianificazione strategica ed operativa del Gruppo;
• Contribuire alla strutturazione ottimale e all’efficiente operatività del controllo di gestione e reporting del Gruppo, della capogruppo e delle singole società controllate;
• Coordinare i referenti interni alla funzione AFC e i consulenti esterni, promuovendo una cultura orientata al miglioramento continuo e ai risultati;
• Sviluppare e implementare strategie finanziarie efficaci e coerenti per la gestione della liquidità del Gruppo.;
• Supervisionare la gestione delle sedi e delle infrastrutture aziendali;
• Garantire la compliance normativa, fiscale e civilistica di ogni attività della Funzione AFC e presidiare i rischi operativi (assicurazioni, gestione fornitori e IT);
• Implementare bilancio di sostenibilità di Sinloc Spa e delle società partecipate;
• Partecipare e contribuire al Comitato di Direzione del Gruppo.

CHI RICERCHIAMO

Cerchiamo professioniste/i che abbiano:

• Laurea con ottimi voti in Economia, Ingegneria Gestionale, Finanza o affini;
• Almeno 10 anni di esperienza come CFO o in ruoli finanziari di responsabilità;
• Solide competenze di contabilità, finanza aziendale, bilancio e controllo di gestione;
• Esperienza nella gestione di ERP e strumenti di reporting;
• Ottima capacità comunicative e relazionali in ambienti complessi e con forte dinamicità;
• Forti capacità analitiche, orientamento strategico e leadership;
• Spirito imprenditoriale, propositivo e innovativo;
• Attitudine alla semplificazione e a concentrarsi sulle soluzioni e non solo sull’analisi dei problemi;
• Marcata attitudine alla responsabilità e trasparenza;
• Buona padronanza della lingua inglese.

COSA OFFRIAMO

• Fare un’esperienza in un Gruppo che da anni cresce a ritmi elevati grazie alla propria capacità innovativa e forte attenzione alle esigenze dei clienti;
• Lavorare in un Gruppo che sviluppa progetti d’impatto su tematiche all’avanguardia;
• Rafforzare il proprio network professionale in un contesto di alto profilo;
• Lavorare in un ambiente di lavoro dinamico, con un buon clima aziendale, altamente professionale che valorizza le caratteristiche di ogni individuo e premia l’intraprendenza;
• Inserimento come Temporary Manager o con contratto di lavoro dipendente, con limitato utilizzo dello smart working. Remunerazione in relazione all’esperienza professionale, ma associata a importante componente variabile e buon sistema di welfare.

Gli interessati sono invitati a inviare la propria candidatura specificando la posizione di interesse (AMM17). La ricerca è rivolta a uomini e donne ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

QUAL È LA POSIZIONE

Il/La collaboratore/collaboratrice che ricerchiamo si occuperà dello sviluppo commerciale e della ricerca di opportunità concrete per Sinloc S.p.a e per le società del Gruppo nel campo dell’Advisory e dell’Investimento nelle regioni del Nord Est. Oltre a sviluppare le relazioni commerciali di Sinloc nel territorio di riferimento, il collaboratore contribuirà anche alla gestione di alcuni aspetti degli incarichi assunti dalla Società. Collaborerà strutturalmente con unità organizzative Advisory, che operano nel segmento Imprese e in altri segmenti di clientela come il Public Sector e le Organizzazioni Non Profit, per identificare e proporre sul mercato sinergie e soluzioni integrate.

Le attività di cui si occuperà principalmente sono:

• Gestire il portafoglio clienti esistente e acquisirne di nuovi, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita e la crescita del fatturato dell’area assegnata;
• Impostazione e supervisione di progetti e realizzazione delle relative delivery per i clienti imprese in collaborazione con il Team ovvero con i diversi Team di advisory in relazione al progetto;
• Comprendere le esigenze dei clienti e proporre soluzioni personalizzate attraverso un approccio di solution selling;
• Monitorare il mercato e la concorrenza per individuare trend e opportunità di crescita;
• Collaborare con il team Marketing e le Unità Organizzative del Gruppo per l’implementazione di strategie promozionali orientate alla vendita di soluzioni;
• Rendicontare con supporto di report periodici sulle performance commerciali e sull’andamento delle vendite.

CHI RICERCHIAMO

Il/La candidato/a ideale ha:

• Laurea in materie economico-finanziarie, giuridiche, ingegneria o architettura;
• Esperienza pregressa di almeno cinque anni in un ruolo commerciale e/o che comunque incorporava responsabilità di sviluppo commerciale;
• Esperienza pregressa in attività di consulenza e solution selling a imprese o enti pubblici;
• Conoscenza approfondita del territorio di competenza e delle dinamiche di mercato;
• Spiccate doti di negoziazione, comunicazione e gestione delle relazioni con i clienti;
• Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e capacità di lavorare sia in autonomia che in team;
• Disponibilità a frequenti trasferte nell’area di competenza.

La residenza in Nord Est è necessaria e sarà elemento fortemente preferenziale, ma non un vincolo, la residenza in Friuli-Venezia Giulia.

COSA OFFRIAMO

• Entrare a far parte di un Gruppo che da anni cresce a ritmi elevati grazie alla forte capacità innovativa e all’attenzione alle esigenze dei clienti;
• Rafforzare il network professionale, avendo la possibilità di interfacciarsi con imprese, istituzioni e intermediari finanziari pubblici e privati, italiane ed europee;
• Lavorare su progetti d’impatto e su tematiche all’avanguardia nel tuo settore di interesse;
• Lavorare in un ambiente di lavoro dinamico, con un buon clima aziendale, altamente professionale che valorizza le caratteristiche di ogni individuo e premia l’intraprendenza sostenendo la formazione avanzata presso istituzioni accademiche di eccellenza italiane ed estere;
• È prevista una collaborazione a full time ovvero per una parte importante del tempo di lavoro con una remunerazione caratterizzata una componente fissa e da una importante componente variabile collegata ai concreti risultati dell’azione di business development.

Gli interessati sono invitati a inviare la propria candidatura con CV aggiornato e una lettera motivazionale specificando la posizione di interesse (AM08). La ricerca è rivolta a uomini e donne ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

QUAL È LA POSIZIONE

La persona selezionata entrerà a far parte della Funzione Affari Legali e Societari, che si occupa di gestire gli affari legali, societari, la compliance e i sistemi di gestioni del Gruppo Sinloc.

Le attività nelle quali il/la candidato/a verrà coinvolto sono:

• Segreteria societaria;
• Predisposizioni istruttorie;
• Redazioni verbali;
• Adempimenti amministrativi.

CHI RICERCHIAMO

Cerchiamo laureandi/e o neolaureati/e che abbiano:

• Laurea breve in Economia, Giurisprudenza, Scienze dell’Amministrazione, Scienze Politiche o affini con ottimi voti;
• Diploma in Ragioneria o formazioni similari con ottime valutazioni;
• Competenze basi di diritto societario e amministrazione;
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Ottima conoscenza del pacchetto office.

Completano il profilo precisione, trasparenza, propensione al dialogo e all’interazione attiva.

Esperienze pregresse in studi commercialisti saranno valutate positivamente.

COSA OFFRIAMO

Inserimento in stage, per il quale è prevista un’indennità di partecipazione del tirocinio di 800 euro mensili. Indennità di tirocinio di 600 euro per i soli tirocini curriculari triennali.

Lo stage potrà favorire l’inserimento con contratto di apprendistato.

Gli interessati sono invitati a inviare la propria candidatura specificando la posizione di interesse (ALS01). La ricerca è rivolta a uomini e donne ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Si prega di inviare curriculum con presenti le valutazioni ricevute nei percorsi di formazione universitaria e post-universitaria.